Frauen führen anders! Eine Weiterbildung für und unter Frauen.

Kurzbeschreibung:
Neben den wichtigen Führungsinstrumenten lernen Sie, Ihre Kommunikationsmittel gezielt und professionell einzusetzen, reflektieren eigene Unsicherheiten und erleben eigene Führungsstärke. Sie entwickeln Ihren eigenen, weiblichen Führungsstil und gewinnen an Authentizität jenseits von Rollenklischees.

Zielsetzung:
Integration der Arbeitnehmer in das Arbeitsleben und Sicherung des Arbeitsplatzes.

Teilnahmevoraussetzung:
Gute Allgemeinbildung, mind. Mittlere Reife. Berufsabschluss, mind. 2 Jahre Berufserfahrung.

Frauen führen anders!
Weibliche Führungskräfte haben es in vielerlei Hinsicht schwerer als ihre männlichen Kollegen. Nur ca. 10% der beschäftigten Frauen in Deutschland schaffen den Sprung ins TOP-Management. Frauen können Führungspotentiale auf ihre eigene Art und mit dem nötigen Raum um ein vielfaches professionalisieren. „Männer sind anders. Frauen auch". Deshalb ist es an der Zeit, dass sich Frauen auf ihre Stärken konzentrieren und ihr eigenes Führungsprofil entwickeln, um ihre Erfolge ohne Rollenklischees effektiv einzubringen und zu leben.

Was Sie in diesem Seminar erreichen:
Neben den klassischen Führungsinstrumenten lernen Sie, Ihre Kommunikationsmittel gezielt und professionell einzusetzen. Sie reflektieren eigene Unsicherheiten und erleben eigene Führungsstärke - ohne typisch männliche Verhaltensweisen zu kopieren. Sie entwickeln Ihren eigenen, weiblichen Führungsstil und gewinnen an Authentizität jenseits von Rollenklischees.

Zielgruppe:
Frauen in Führungspositionen.
Frauen, die sich auf eine Führungsposition vorbereiten.
Frauen, die ihren Wiedereinstieg in einer Führungsrolle starten.

Themenauszüge:

• Auftritt und Wirkung als Führungskraft.
• Kommunikation als weibliche Führungskraft gezielt einsetzen.
• Weibliche Körpersprache professionalisiert einsetzen.
• Auftritt und Wirkung als weibliche Führungskraft überzeugend einbringen.
• Professionelle Mitarbeiterführung als Frau.
• Perspektivische Mitarbeiterführung von Mann & Frau.
• Delegieren will gelernt sein.
• Professionelle Kompetenzmodelle und Mitarbeitergespräche.
• Gekonnte Teambildung mit Intuition und Wissen.
• Persönlichkeitsprofil in der weiblichen Führungsposition.
• Durchsetzungskraft als Frau systemisch platzieren.
• Selbstpositionierung, Umgang mit Einfluss & Macht.
• Selbstbild/Fremdbild & Stärken-/Schwächenanalyse uvm.

Methoden:

• Kurzvorträge
• Einzel- und Kleingruppenarbeit
• Workshopcharakter
• Aktive Einbeziehung aller Teilnehmer
  

Beginn: Auf Anfrage
Dauer: 10 Tage
Kosten: 1.507,50 EUR
Förderung: Förderung mit Bildungsgutschein

Trainieren Sie in einer für Frauen unterstützenden Atmosphäre, losgelöst von Rollenklischees und Alpha-Verhaltensmustern. Tanken Sie neue Energie bei unserem auf Frauen abgestimmten Programm und nutzen Sie die Möglichkeiten, um effektiv Ihre Führungsfähigkeiten auszubauen.